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2006-6-9 10:13:16 | 显示全部楼层 |阅读模式

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  美国Interface公司董事长兼COO 查尔斯艾特尔,从事商用建筑的内部装修,他总结了十条经营原则:

 

1.决不放松对员工的培训教育,提高员工素质始终是重要任务之一。

2.营造一种工作环境,使每个置身于其中的成员都想参与到减少浪费、提高质量和保护环境的行动中去。

3.每周各部门的负责人都开一个关于产品或计划的会议,一年后可以每月开两次。

4.学会考虑不断重新设计自己的产品和管理方式,目的是要把浪费减少为零。

5.学会用最小的投入获取最大的产出。

6.建立一种“即时(JIT)”生产进程,争取做到订单没签之前,产品不生产。

7.不要把存货看做资产,而要看作负担。

8.学会“即订即做”,在交货速度上,要比你的竞争者更迅速。

9.培养热销产品,并在你的这一部分业务内提供最快捷的服务,它应当能占到你总销售额的25%。

10.定期同本行业的资深人士作业内交流。充分发挥人的积极性,减少管理中的手续和环节。

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